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Operaciones y Back Office - 2011

Entérese sobre los avances de la industria, las tendencias del mercado, los proveedores, productos, procesos empresariales y más, por medio de los artículos escritos por nuestros analistas y otros expertos de la industria.

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El camino hacia la gobernabilidad de datos saludables
Jorge García 16/11/2011 14:59:00
Muchas empresas han comenzado a administrar sus datos mediante el empleo de los procesos necesarios para garantizar su calidad, pero ello también significa también los deben alinear desde distintas perspectivas de negocio para obtener una panorámica corporativa mas compleja. Es así, que con un marco de trabajo de políticas concernientes a su gestión y uso ayudarán a explotar la utilidad de los datos.

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Cadenas de suministro de capital humano: revisión de un libro
Sherry Fox 07/06/2011 16:05:00
“Los bienes son uniformes y las personas son únicas” ¿Demasiado obvio? Posiblemente, pero con el éxito de la gestión de los suministros (SCM), es tiempo de aplicar la misma filosofía en la gestión del capital humano (HCM). En la publicación de hoy, Sherry Fox, comenta sobre Las cadenas de suministro de capital humano, un nuevo libro sobre la aplicación de los métodos de la cadena de suministros a la gestión de contratación empresarial.

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Aprendizaje móvil: ¿esta su empresa preparada?
Sherry Fox 18/01/2011 13:26:00
La popularidad de la tecnología móvil ha traído el aprendizaje móvil (m-learning) al alcance de su manos. M-learning aprovecha la movilidad del estudiante y los dispositivos móviles para permitir el acceso a porciones de contenidos en cualquier momento y desde cualquier lugar. Este artículo revisa esta tendencia y los retos técnicos que las empresas deben superar para implementar esta estrategia de aprendizaje.

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Análisis del capital humano: indicadores importantes
Sherry Fox 16/12/2011 14:27:00
La mayoría de las organizaciones están recopilando diariamente miles de piezas de información sobre sus empleados, pero puede ser difícil enfocarse en la información que realmente importa. En este articulo, la analista investigadora de TEC Sherry Fox explora el concepto del análisis del capital humano y señala cinco pasos importantes para que las organizaciones puedan analizar los datos de sus recursos humanos (RRHH) y administrar mejor sus fuerzas laborales.

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Finanzas del capital humano: el valor de los activos humanos dentro de su organización
Sherry Fox 29/11/2011 10:22:00
Muchas empresas no han comprendido totalmente el retorno de la inversión de su capital humano. Aunque en las empresas se habla de las personas como activos, estos son realmente tratados como costes, ya que no existe una forma estándar para valorarlas. La analista investigadora de TEC, Sherry Fox, explora la aplicación de principios contables básicos a la gestión del capital humano y argumenta que la inversión en la gente es una decisión más inteligente para el resultado final de la compañía que el corte de costos.

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No olvide el factor movilidad en su selección de un nuevo sistema ERP
Rick Veague 26/10/2011 9:39:00
Para comprender la naturaleza de la demanda de movilidad para los sistemas empresariales la empresa IFS realizó una encuesta a mediados de 2011. En esta encuesta participaron mas de 200 ejecutivos, han estado involucrados en selecciones de software en empresas de fabricación con mas de $100 millones de dólares americanos en ingresos. Infórmese en este artículo sobre el estado actual de la movilidad de los sistemas ERP.

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¿Por qué su organización necesita administrar la fatiga? Entrevista con WorkForce Software
Sherry Fox 07/09/2011 14:37:00
¿Cree su organización que puede hacer más con menos? Comprenda que finalmente este es un modelo insostenible. Cuando los empleados trabajan más allá de sus capacidades se fatigan y comprometen su seguridad, además de reducir su productividad. La analista de TEC Sherry Fox habla con WorForce Software para observar las formas en las cuales las organizaciones pueden identificar los problemas de fatiga y cómo establecer un sistema para su gestión que permita superar este tipo de retos y mejorar la salud de los empleados así como sus resultados.

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Diversidad en la fuerza laboral: cumpliendo con los retos futuros
Sherry Fox 13/07/2011 11:51:00
La diversidad es una parte importante dentro de los retos que están experimentando los negocios de hoy. Muchas organizaciones están trabajando a nivel internacional y como tales, deben comprender el sentido de la diversidad en el contexto de la administración de crecientes y diversos grupos de personas. La analista de Technology Evaluation Centers (TEC), Sherry Fox observa como dos de las dimensiones de la diversidad, edad y etnicidad, afectan su empresa.

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Informes financieros ¿quién los necesita?
Jorge García 28/06/2011 15:46:00
Las aplicaciones de informes financieros y las herramientas de reportes de producción son tan diferentes entre sí como la contabilidad financiera y la contabilidad general. Las organizaciones diariamente utilizan herramientas populares de informes para la gestión de la contabilidad. Pero las aplicaciones para estos informes pueden crear estados financieros para los usuarios externos, ayudando a las organizaciones a compartir información cuando sea necesario y a permanecer en conformidad con los requisitos de presentación de informes. El analista de TEC Jorge García discute los beneficios de las herramientas para informes financieros.

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Fusiones & adquisiciones: ¿qué sucede cuando la empresa a la cual acaba de comprar un sistema RRHH es adquirida?
Sherry Fox 14/06/2011 10:29:00
Su empresa acaba de adquirir un sistema para la gestión de los recursos humanos (RRHH) que mejorará el desempeño de su organización, pero su proveedor de software ha sido adquirido por una empresa de sistemas gigante. ¿Cómo afectará la implementación del sistema y el servicio? Una mirada a lo que significa para usted (el comprador de sistemas) las fusiones y adquisiciones, y qué debe preguntar en esta situación.

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