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Tendencias 2008-2009: Siete especialistas, seis temáticas
La revista Learning Review entrevistó a seis expertos en diferentes áreas de gestión de empleados, para saber cuáles son, en su opinión, las tendencias para los

empleado muestra review  sus “usuarios” solo como empleados dentro de la firma, sin tomar en cuenta los clientes, inversores y comunidades en las cuales la firma opera. Tercero, RH debe aprender a manejar transacciones (administrativa, trabajo operacional de RH) y transformaciones (cambio y trabajo estratégico a largo plazo). Éstas, normalmente, son vistas como dos tipos diferentes de operaciones. Las operaciones requieren eficiencia a través de la tecnología; la estrategia requiere transformación mediante la

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