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 ernst carreras


Por qué planear la sucesión laboral
Si la planeación de la sucesión laboral no es un concepto nuevo, entonces ¿por qué existen tantas compañías que no planean activamente la sustitución de las

ernst carreras  qué planear la sucesión laboral En el pasado se pensaba la planeación de la sucesión laboral solo para las “empresas familiares”, pero hoy en día esta es pertinente para todos los tipos y tamaños de empresas alrededor del mundo. Este artículo discute las preguntas más frecuentes alrededor de la planeación de la sucesión laboral y su importancia para su compañía. La lectura de este articulo le enseñará cuatro pasos para lograr el éxito en su estrategia para la planeación de la

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Las necesidades exactas de los centros de servicio para la industria del metal


Los proveedores de planificación de los recursos de la empresa (ERP) que son compañías viables con un producto sólido, por lo general no cumplen con los requisitos de las propiedades químicas y físicas y con las dimensiones del inventario que son vitales para la industria del metal y los negocios transformadores de material.

ernst carreras  planificación de los recursos de la empresa,centros del metal,funcionalidades,materiales,inventario,cadena de suministro Ver más...

Excellence Series de SouthWare para facilitar la excelencia Tercera parte: análisis de las aplicaciones


El sistema soporta un conjunto definido por el usuario de factores críticos para el éxito de los negocios, las unidades del negocio o hasta los empleados.

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¿Está protegiendo de forma adecuada los componentes de la infraestructura IT dentro de la barrera informática?


Los componentes como aplicaciones, bases de datos, servicios Web, directorios, y sistemas operativos dependen en su mayoría de las características de seguridad integradas. Pero las claves y los privilegios no son suficientes, tomando en cuenta que varios usuarios tienen privilegios elevados y fallan en seguir los procedimientos corporativos establecidos.

ernst carreras  protegiendo de forma adecuada los componentes de la infraestructura IT dentro de la barrera informática? ¿Por qué la seguridad de los componentes de la infraestructura de tecnología de la información está en riesgo? Las redes por lo general están protegidas por un software especializado como barreras informáticas, anti-virus, y control de acceso a la red, productos para prevenir el acceso y la actividad no autorizada. Sin embargo otros componentes de la infraestructura de tecnología de la Ver más...

Procesos del negocio orientados a las acciones: Alianzas, sociedades y adquisiciones


SAS ha logrado penetrar aún más en el mercado gracias a que ha combinado analíticos profundos con las funciones de las soluciones de business intelligence (BI), se ha expandido en ciertos segmentos verticales y ha adquirido algunas empresas clave.

ernst carreras  , Delta Faucet , Ernst & Young , Merrill Lynch y Pfizer . Para obtener más información acerca de Aprimo y Unica, consulte el artículo Can the Market Sustain a Stand-Alone EMM? y Should Uniqueness Vouch for Marketing Automation Niche Players? . La demanda proveniente de sus clientes mutuos hizo que, a principios del 2004, SAS y Aprimo anunciaran una sociedad para integrar los productos MRM a la serie Aprimo Marketing en SAS Marketing Automation 4. SAS distribuirá los productos inmediatamente mediante Ver más...

Navegar en las aguas del comercio mundial


Poco a poco Vastera se ha convertido en una empresa de servicios más que un simple proveedor de software empresarial. Durante los últimos años ha aumentado su know-how de comercio mundial, sus prácticas de consultoría y su división de servicios administrados.

ernst carreras  en las aguas del comercio mundial Introducción Las empresas que están involucradas con el comercio mundial y trasnacional necesitan tener procesos de gestión que les permitan tratar el cumplimiento, los reglamentos y otros tipos de problemas específicos de los países con quienes mantienen actividades comerciales. Esta tarea es desalentadora, no sólo por la gran cantidad de información y reglamentos, sino porque las empresas de comercio son responsables de la falta de cumplimiento. Ver más...

El secreto de las sociedades de gestión de las recompensas bajo demanda


La estrategia de Centive es establecer una cantidad limitada de sociedades estratégicas con las principales firmas de consultoría en gestión, para dar a sus clientes servicios y soporte del más alto nivel. Entre estas alianzas hay una con la que busca ofrecer incentivos de ventas (SPIFF).

ernst carreras  70 Tipo II de Ernst and Young y que pertenece a y es operado por Computer Sciences Corporation ( CSC ), como se mencionó en Un proveedor de gestión de recompensas forzado . SAS 70 es un estándar de auditoría diseñado por el American Institute of Certified Public Accountants ( AICPA ) que permite que un auditor independiente evalúe y emita un juicio sobre los controles de una empresa de servicios. El reporte del auditor de servicios contiene su opinión, una descripción de los controles que se Ver más...

BIS ProStaff obtiene su certificación


Recientemente tuve la oportunidad de hablar con la gente de BIS dentro del proceso de certificación de TEC.  Para BIS, el valor agregado de la certificación de TEC estaba claro, y todo lo que debían hacer era llenar un detallado cuestionario/RFI (petición de información) y demostrar ciertas características específicas, señaladas en un cuestionario de preguntas enviado antes de la demostración. Me

ernst carreras  ProStaff obtiene su certificación Recientemente tuve la oportunidad de hablar con la gente de BIS dentro del proceso de certificación de TEC.  Para BIS, el valor agregado de la certificación de TEC estaba claro, y todo lo que debían hacer era llenar un detallado cuestionario/RFI (petición de información) y demostrar ciertas características específicas, señaladas en un cuestionario de preguntas enviado antes de la demostración. Me senté en una sesión de tres horas con Kivanç Sahin del Ver más...

Cumplirás con los reglamentos


Todos los negocios deben cumplir con la ley Sarbanes-Oxley (y con muchos otros reglamentos) de los Estados Unidos. De no apegarse a las normas y las políticas estrictas que marca la ley, los ejecutivos y los altos directivos de cualquier empresa se exponen a un desastre.

ernst carreras  Ley Sarbanes-Oxley,cumplimiento con los reglamentos,generación de reportes financieros,malas declaraciones,J-SOX,confianza de los inversionistas,Comisión de bolsa y valores,SEC,Consejo para supervisión contable de las empresas públicas,PCAOB,Resources Global Professionals,Resources Connection,segregación de deberes,gobernabilidad,gestión de riesgos Ver más...

El verdadero estado del mercado de gestión del capital humano


Son muchos los vendedores de gestión del capital humano (HCM) que amplían sus series de productos con el fin de abarcar más funciones. Aunque el mercado ha sido testigo de importantes consolidaciones, no se puede saber exactamente qué vendedores dominarán el panorama.

ernst carreras  RRHH,recursos humanos,HRMS,sistemas de gestión de recursos humanos,HCM,gestión del capital humano,sistemas de gestión del desempeño,tendencias de HCM,métricas de RRHH,gestión del talento Ver más...

El software como servicio


Como la mayoría de los proveedores se han dado cuenta, el modelo de oferta del software como servicio (SaaS) llegó para quedarse. En los últimos días, han sido un proveedor veterano y un pionero de SaaS quienes se han dedicado a promover este modelo nuevo en el campo de planificación de los recursos empresariales para fabricación.

ernst carreras  software como servicio Nuevos modelos de oferta Los modelos de software como servicio (SaaS) (o de oferta alojados por demanda) para las aplicaciones empresariales se han convertido en el tema de moda, y no serán algo pasajero como lo fueron los fenómenos del año 2000 y las empresas punto com de finales de los noventa. Sin embargo, todo depende de quién exprese su opinión (es decir, es alguien que pertenece al próspero campo de SaaS o al campo tradicional, perpetuo y dominante de licencias e Ver más...

Industrias de molino: Un reto para el ERP genérico


Los molinos son fábricas donde el valor agregado se le da a la materia prima al procesarla en una forma para una siguiente fabricación o para su uso final inmediato. Sin embargo, el software general de la planificación de los recursos empresariales con frecuencia no cubre los requisitos de estas industrias.

ernst carreras  ERP,planificación de los recursos empresariales,industrias de molino,gestión de inventario,fabricantes basados en dimensiones,sistemas orientados a atributos,ambientes de fabricación,BOM,nomenclatura,fabricación de cables y alambres Ver más...

El poder de las redes sociales y la gestión de las relaciones con los clientes


La gestión de las relaciones con los clientes (CRM) está dejando de tratarse de la gestión de los clientes y se está convirtiendo en un modelo de participación de los clientes. Existen varias redes sociales en las cuales los clientes pueden convertirse en partidarios en lugar de objetivos, y hay otras técnicas similares que están creando ambientes de medios sociales, llenos de contenido, para los profesionales de CRM.

ernst carreras  poder de las redes sociales y la gestión de las relaciones con los clientes La era de manejar a los clientes mediante un proceso tradicional de gestión de las relaciones con los clientes (CRM) se acerca rápidamente a su fin. CRM está sufriendo una transformación revolucionaria, y está dejando de ser un modelo de gestión de clientes para convertirse en uno de participación de los clientes, y la tecnología Web 2.0 es la parte central de este cambio. Las redes sociales, los podcasts, los blogs y Ver más...

Características y funciones de un ERP: guía de referencia para los sistemas de manufactura por procesos


Esta es una guía general sobre las funciones y características de los sistemas para la planeación de los recursos empresariales (ERP) para la manufactura por procesos, que están disponibles en el mercado. Esta guía le ayudará a diferenciar las funciones relevantes para las necesidades de su empresa de aquellas que no lo son.

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El ecosistema ERP


Tres partidos importantes (vendedores, consultores, y las organizaciones que adoptan la tecnología) se identifican en el ecosistema de ERP, en el cual diversos partidos necesitan diversos factores de éxito. Este artículo también discute algunos desafíos que puedan tener un impacto en el ecosistema de ERP.

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