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Documentos relacionados con »hr empresas de trabajo


Microsoft Dynamics AX 4.0 para ambientes de distribución
Este artículo es una reimpresión de un capítulo del libro Managing Your Supply Chain Using Microsoft Dynamics AX del Dr. Scott Hamilton. En esta primera parte de la serie de artículos que habla de los factores de diseño que tienen relación con el uso del sistema en ambientes de distribución.

HR EMPRESAS DE TRABAJO: Managing Your Supply Chain Using Microsoft Dynamics AX, Scott Hamilton, gestión de cadena de suministro, SCM, planificación de recursos empresariales, ERP, Microsoft Dynamics AX, factores de diseño, funcionalidad, asignación de costos a los artículos, reabastecimiento, métodos de reabastecimiento, procesamiento de órdenes de venta, compras, aprovisionamiento.
16/04/2007

Para ganar la carrera de SCM
IBS, un vendedor sueco conservador de planificación de los recursos de la empresa (ERP) y gestión de la cadena de suministro (SCM), parece estar tomando las medidas adecuadas para seguir siendo el líder dentro de sus segmentos. Sin embargo, el camino hacia el reconocimiento mundial tendrá sus obstáculos.

HR EMPRESAS DE TRABAJO: como Porsche , Daimler Chrysler , General Motors (GM) , Toyota y Volkswagen . Lógicamente, al adquirir IDS, IBS espera aumentar de forma significativa su participación en el mercado automotriz. IBS espera que los tres productos de IDS, IDSe42 , MotoV8 (un sistema de gestión de concesionarios completamente integrado) y CatSmart (un catálogo en línea de piezas electrónicas), complementen su oferta actual y creen una solución que sea el líder mundial para importadores y concesionarios automotrices.
06/09/2005

El mercado de piezas de recambio: ¿lujo y riesgo?
El aumento en la presión por mejorar la capacidad de respuesta de los clientes y las ganancias ha cambiado el papel que tenía tradicionalmente la gestión de la cadena de suministro (SCM) de ls piezas de recambio.

HR EMPRESAS DE TRABAJO: El mercado de piezas de recambio: ¿lujo y riesgo? El mercado de piezas de recambio: ¿lujo y riesgo? Olin Thompson and P.J. Jakovljevic - julio 29, 2005 Read Comments El reto para el negocio El aumento en la presión por mejorar la capacidad de respuesta de los clientes y las ganancias ha cambiado el papel que tradicionalmente ha tenido la gestión de servicio para piezas de recambio. Las presiones competitivas están empujando una mayor cantidad de productos hacia un modelo del negocio de tipo
29/07/2005

5 formas para utilizar los medios sociales para realizar su búsqueda de trabajo » Foro Empresarial
5 formas para utilizar los medios sociales para realizar su búsqueda de trabajo » Foro Empresarial TEC Blog Foro Empresarial     Inicio de TEC     Acerca de TEC     Contacto     Programa de publicación de artículos    RSS   Hablemos de software de gestión empresarial --> Fast, Accurate Software Evaluations TEC helps enterprises evaluate and select software solutions that meet their exacting needs by empowering purchasers with the tools, research, and expertise to make an ideal

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18-10-2010

La adquisición de un pionero de GTM
Con la adquisición de Vastera, es probable que JPMorgan Chase se la primera institución financiera global que ofrece una solución completa e integrada de efectivo, comercio y logística en las cadenas de suministro física y de finanzas de manera que maximice las ventajas para sus clientes.

HR EMPRESAS DE TRABAJO: La adquisición de un pionero de GTM La adquisición de un pionero de GTM P.J. Jakovljevic - mayo 10, 2005 Read Comments JPMorgan Chase Bank adquiere Vastera El 7 de enero, JPMorgan Chase Bank , N . A . (NYSE: JPM), una de las principales firmas de servicios financieros que tiene bienes con un valor de $1.1 billones de dólares y operaciones en más de 50 países, anunció su acuerdo y plan de fusión con Vastera (NASDAQ: VAST). El punto más importante de dicha fusión es que JPMorgan es uno de los
10/05/2005

El arte de asignar precios de forma científica
Las empresas que estén buscando un método mejor y más preciso para determinar cuáles son los precios ideales para sus productos y lograr el nivel de ingresos que desean, deben aprovechar la ciencia de la estadística para analizar las transacciones, y los algoritmos de optimización relacionados para maximizar sus ingresos y sus ganancias.

HR EMPRESAS DE TRABAJO: El arte de asignar precios de forma científica El arte de asignar precios de forma científica P.J. Jakovljevic - mayo 23, 2007 Read Comments Si bien las empresas se dan cuenta de que es necesario tener una mejor forma para manejar sus estrategias de asignación de precios, muchas de ellas siguen perdiendo dinero porque usan métodos arcaicos. Sin embargo, el mercado de la gestión de precios está adoptando un enfoque distinto. El software científico puede ser útil para que las empresas creen
23/05/2007

La ley Sarbanes-Oxley y la gestión de cadena de suministro
La ley Sarbanes-Oxley (SOX) tiene dos secciones que son decisivas para la gestión de cadena de suministro. En cualquier caso, las empresas pueden usar herramientas de software desarrolladas para simplificar el proceso de cumplimiento con esta ley.

HR EMPRESAS DE TRABAJO: La ley Sarbanes-Oxley y la gestión de cadena de suministro La ley Sarbanes-Oxley y la gestión de cadena de suministro P.J. Jakovljevic - febrero 23, 2007 Read Comments Las secciones 404 y 401 de la ley Sarbanes-Oxley Cada vez son más las empresas que se están dando cuenta de la importancia de adoptar un enfoque integral para sus negocios, empezando por los niveles jerárquicos más altos. Asimismo, están empezando a aprovechar una categoría de software estratégico que está adquiriendo importancia:
23/02/2007

La realidad de Oracle/PeopleSoft
Aunque probablemente los clientes estén desconcertados, hasta preocupados por la fusión de Oracle/Peoplesoft, pertenecen a un mercado que tradicionalmente se resiste al riesgo. A pesar de los atractivos negocios que ofrece la competencia, en realidad la única forma en que Oracle puede perder clientes es mediante las heridas que se ha producido a sí misma.

HR EMPRESAS DE TRABAJO: La realidad de Oracle/PeopleSoft La realidad de Oracle/PeopleSoft Olin Thompson and P.J. Jakovljevic - mayo 25, 2005 Read Comments La realidad Con la consolidación de la industria es natural que percibamos cierta aprehensión por parte de las empresas de usuarios finales. La fusión entre Oracle y PeopleSoft, que se finalizó en diciembre, después de todo un drama ( ver la primera parte de esta nota ), no será la excepción. Los usuarios de PeopleSoft, y sobre todo los antiguos usuarios de J.D. Edwards
25/05/2005

La cuadrícula o el cómputo de las utilidades
El modelo del negocio más reciente para licencias es el cómputo de las utilidades (por demanda) y la asignación de precios relacionada. Conocido a veces como cómputo

HR EMPRESAS DE TRABAJO: La cuadrícula o el cómputo de las utilidades La cuadrícula o el cómputo de las utilidades P.J. Jakovljevic - marzo 31, 2005 Read Comments El cómputo de las utilidades Las licencias tradicionales para el uso de los productos de software empresarial están siendo reemplazadas con modelos más creativos de “software como servicio” alojado o administrado. El modelo del negocio más reciente para licencias es el cómputo de las utilidades (por demanda) y la asignación de precios relacionada. Conocido a
31/03/2005

Portales de ventas por web
Un portal de ventas es sólo una de tantas herramientas que pueden transformar un negocio. En este artículo hablaremos de los elementos estructurales y funcionales de los portales de ventas, así como de las ventajas de implementarlos y utilizarlos de manera eficaz.

HR EMPRESAS DE TRABAJO: Portales de ventas por web Portales de ventas por web B.K. Mahesh and Noorani Subramanian Hariharan - agosto 3, 2007 Read Comments La industria de los bienes de consumo El da de hoy, los consumidores son mucho ms demandantes que antes; tienen ms renta personal disponible y se les presenta con muchas opciones para que escojan. Las empresas de bienes de consumo que quieran mantener su competitividad deben luchar por mantenerse al da con las necesidades cambiantes de los consumidores y las distintas
03/08/2007

¿Conoce de identificación por radio frecuencia?
Este artículo analiza la forma en que la identificación por radio frecuencia (RFID) y la mecánica básica de su tecnología se adaptan a la organización. Muchas veces las empresas deciden no implementar estos sistemas debido a que tienen costos prohibitivos, pero hay algunos factores que influyen en su adopción y que pueden revelarnos por qué es una tecnología importante.

HR EMPRESAS DE TRABAJO: ¿Conoce de identificación por radio frecuencia? ¿Conoce de identificación por radio frecuencia? Dylan Persaud - junio 15, 2007 Read Comments La identificación por radio frecuencia (RFID) ha existido durante más de 60 años, sin embargo, sigue teniendo connotaciones negativas. La prensa se ha encargado de publicar muchas ideas erróneas e historias de terror sobre las empresas que han fracasado al implementar estos sistemas, y esto ha ayudado a generar ideas negativas sobre esta tecnología que está
15/06/2007


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