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El modelo lean ERP
La filosofía lean como palanca para introducir el cambio cultural organizativo y aportar una ventaja competitiva duradera. A la hora de implantar una solución ERP es importante buscar un modelo alternativo para enfocar estos proyectos hacia la obtención de resultados diferenciales, que aporten un valor añadido por encima de una simple implantación de sistemas o de una reingeniería de procesos. La propuesta es un nuevo enfoque, que emplea la filosofía lean como palanca para introducir el cambio cultural organizativo y aportar una ventaja competitiva duradera.

ir a ning n modelo ayande decision go  Topics:   Enterprise Resource Planning (ERP) Related Industries:   Industry Independent Related Keywords:   bspreviews,   lean ERP,   manufactura racionalizada,   fabricación lean Source: bspreviews Learn more about bspreviews Readers who downloaded this white paper also read these popular documents! Gestión del talento para empresas medianas y pequeñas Agrupación en clústeres de DB y las mejores prácticas en su implementación Diálogo continúo con los clientes: estrategias para el Ver más...
Fabricación discreta (ERP)
En su definición simplificada, el software de planificación de los recursos de la empresa es un conjunto de aplicaciones que automatiza los departamentos de finanzas y recursos humanos y que ayuda ...
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Documentos relacionados con » ir a ning n modelo ayande decision go


Comienza Go Live de Mincom Ellipse
La mina peruana de propiedad del grupo Xstrata, adquirió en junio pasado la solución de Mincom. Luego de cuatro meses de trabajo y antes de lo esperado, la compañía sueca finalizó el proceso de implementación y dio el vamos a este nuevo desafío, que reafirma el liderazgo de Mincom en el sector minero.

ir a ning n modelo ayande decision go  Disqus Related Industries:   Mining,   Mining (except Oil and Gas),   Support Activities for Mining Source: Mincom Learn more about Mincom Readers who downloaded this case study also read these popular documents! Agrupación en clústeres de DB y las mejores prácticas en su implementación Cinco formas de incrementar la eficiencia en el rendimiento y los objetivos con SuccessFactors Yahoo y su nuevo CEO, Marissa Mayer PYME: sopesar los riesgos y beneficios de los prototipos virtuales Oracle Database Ver más...
Yanacocha mina modelo en gestión y operación minera
Yanacocha, el productor de oro más grande de Sudamérica, requería contar con un sistema en línea que integre a las cinco principales áreas de gestión de la empresa: Operaciones, Mantenimiento, Logística, Finanzas y Recursos Humanos. Para ello, seleccionó a Mincom Ellipse como su sistema de gestión corporativo, que le permitió estandarizar sus operaciones a nivel mundial.

ir a ning n modelo ayande decision go  Disqus Related Industries:   Mining Source: Mincom Learn more about Mincom Readers who downloaded this case study also read these popular documents! Agrupación en clústeres de DB y las mejores prácticas en su implementación Diálogo continúo con los clientes: estrategias para el crecimiento y la fidelidad Yahoo y su nuevo CEO, Marissa Mayer Tecnología cloud: entrevista con José Antonio Hernández PYME: sopesar los riesgos y beneficios de los prototipos virtuales Ver más...
Un nuevo modelo para evaluar a los proveedores de logísticas para terceros: Arquitectura orientada
Los proveedores de logística para terceros (3PL) están bajo presión para mantener bajos los costos, expandir sus servicios y capitalizar en la tecnología en evolución de la gestión de la cadena de suministro. Como los clientes cada vez son más exigentes, las 3PL pueden fortalecer la arquitectura orientada al servicio para satisfacer las necesidades del cliente.

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Identificar las brechas para mejorar la performance humana
Verónica Inoue, de la revista argentina Learning Review, entrevistó a Mariano Bernárdez, experto en mejora del desempeño, en Buenos Aires. Le preguntó sobre su nuevo libro Tecnología del desempeño humano y de cómo este problema afecta el mercado latinoamericano.

ir a ning n modelo ayande decision go  16, 2007 Read Comments Learning Review: Si bien el modelo de Tecnología del Desempeño Humano (HPT según sus siglas en inglés) se viene implementando en empresas de Estados Unidos y otros países desarrollados, entiendo que no tanto en organizaciones de América Latina y de España. ¿Por qué no aún? Mariano Bernárdez : Una cosa es la metodología y otra cosa es la práctica. Desde el punto de vista de la práctica, creo que en las organizaciones de América Latina en general -si bien conozco más Ver más...
Administración de empresas en tiempo real
En este estudio, administración de empresas en tiempo real se refiere a los procesos que permiten desarrollar una serie de actividades empresariales de forma instantánea. Esto incluye recopilar inteligencia empresarial y actuar de acuerdo con ella, desarrollar y supervisar las tácticas promocionales, controlar y ajustar la producción, gestionar el inventario, gestionar los riesgos, cumplir ventas y satisfacer las necesidades del cliente. Lea este documento de Oxford Econimics.

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No olvide el factor movilidad en su selección de un nuevo sistema ERP
Para comprender la naturaleza de la demanda de movilidad para los sistemas empresariales la empresa IFS realizó una encuesta a mediados de 2011. En esta encuesta participaron mas de 200 ejecutivos, han estado involucrados en selecciones de software en empresas de fabricación con mas de $100 millones de dólares americanos en ingresos. Infórmese en este artículo sobre el estado actual de la movilidad de los sistemas ERP.

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Alcanzando la cima de CMMI: ¿Qué tan rápido puede subir?
Implementando CMMI (Integración del Modelo para Madurar la Habilidad) al nivel de madurez cinco, le permite a las empresas optimizar su desempeño. Entérese sobre los factores críticos de éxito para las evaluaciones de los niveles altos de madurez; prácticas de calidad mundial para establecer y guiar el grupo SEPG (Software Engineering Process Group) y los secretos de las prácticas de una empresa en la rápida implementación de alta madurez CMMI.

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La organización de procesos de negocio ayuda a las empresas a mejorar la satisfacción del cliente y
Este documento analiza el aumento en el uso de tecnologías de organización para mejorar procesos que abarcan dos o más aplicaciones. Las empresas están adoptando este tipo de organización cuando necesitan definir y controlar procesos integrales para ser más confiables ante las necesidades del cliente y disminuir los costos.

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Finanzas del capital humano: el valor de los activos humanos dentro de su organización
Muchas empresas no han comprendido totalmente el retorno de la inversión de su capital humano. Aunque en las empresas se habla de las personas como activos, estos son realmente tratados como costes, ya que no existe una forma estándar para valorarlas. La analista investigadora de TEC, Sherry Fox, explora la aplicación de principios contables básicos a la gestión del capital humano y argumenta que la inversión en la gente es una decisión más inteligente para el resultado final de la compañía que el corte de costos.

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Los tres principales tendencias de gestión del aprendizaje para el año 2011
De gestión de aprendizaje es un mercado en crecimiento en ciertas áreas geográficas y dentro de industrias específicas. La disponibilidad de los dispositivos móviles y colaborativos de aprendizaje y herramientas, así como una mayor incorporación de las tecnologías Web 2.0, está abriendo un nuevo mundo de oportunidades para que la gente aprenda. Leer este artículo en interés de los usuarios en el aprendizaje de los sistemas de gestión y aprender sobre tres tendencias de gestión del aprendizaje para el año 2011.

ir a ning n modelo ayande decision go  de los dos (blended learning), ya no es una sutileza, sino una necesidad para la fuerza de trabajo de aprendizaje de hoy. La disponibilidad de dispositivos móviles de aprendizaje y de colaboración de hoy y herramientas, así como una mayor incorporación de las tecnologías Web 2.0, está abriendo un nuevo mundo de oportunidades para las personas a aprender de una manera eficaz y eficiente. Learning Gestión de sistemas: TEC Estadísticas de Organizaciones e individuos que visitan Technology Evaluation Ver más...

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