X
Software Functionality Revealed in Detail
We’ve opened the hood on every major category of enterprise software. Learn about thousands of features and functions, and how enterprise software really works.
Get free sample report

Compare Software Solutions
Visit the TEC store to compare leading software solutions by funtionality, so that you can make accurate and informed software purchasing decisions.
Compare Now
 

 concepts de base de gestion des ressources humaines


Extended vendeur de planification des ressources d'entreprise montre un côté Lean
Environ les deux tiers des revenus de SoftBrands vient de sa division de fabrication, ce qui inclut l'évolution, un neutre, produit de planification des

concepts de base de gestion des ressources humaines  les deux sens de concepts maigres avec des systèmes tiers, tels que les systèmes ERP ou pratiquement n'importe quelle source de données (tableurs, des fichiers plats, bases de données, etc ), et les fournisseurs via la connectivité Internet (e-mail, EDI, RosettaNet , Microsoft BizTalk , et extensible markup language [XML]) et Web portails basé AutoCapture , qui simplifie la collecte des données et le mouvement en éliminant les processus manuels avec bar intégré de codage, la numérisation,

Pour en savoir plus


Explorez nos modèles d'appels d'offres (AO)

Les modèles d'AO de TEC comprennent des listes de milliers de caractéristiques et de fonctionnalités concernant plus de 40 catégories de logiciels. Obtenez les listes d'exigences/de fonctionnalités les plus complètes qui soient dans l'industrie.

Explorez nos modèles dès maintenant
Comparez les solutions logicielles

Comparez les principales solutions en explorant des milliers de caractéristiques et de fonctionnalités. Les rapports de comparaison de TEC vous fournissent une multitude de détails que vous ne trouverez pas ailleurs.

Comparez dès maintenant

PGI/ERP - Production non-linéaire

Au sens premier du terme, un progiciel de gestion intégrés (PGI ou encore ERP en anglais) est un ensemble d’applications qui automatisent les tâches des services de Finance et Ressources humaines et aident les entreprises manufacturières dans la gestion des commandes et l’ordonnancement de la production. Au début, le terme PGI désignait un système sophistiqué d’applications logicielles intégrées utilisées dans le secteur manufacturier. Á leur avènement, les solutions PGI, par l’entremise d’un environnement interactif aidaient les entreprises dans la gestion et l’analyse des processus métier liés à la production de biens (la gestion des stocks, la prise des commandes, la comptabilité etc.). Aujourd’hui, leur portée s’est élargie et les principales solutions PGI renferment l’ensemble des fonctions de gestion de l’entreprise, à savoir la finance, les ventes, la production et les ressources humaines. Plusieurs de ses solutions vont même plus loin, pour inclure des éléments qui jusqu’à présent, étaient considérés comme périphériques tels la gestion des données techniques (GDT), la gestion des entrepôts, l’automatisation et l’optimisation de la production (MES) et la publication de l’information financière. Ces dernières années, le périmètre fonctionnel des solutions PGI a amorcé une expansion vers des marchés adjacents. Ainsi désormais, elles incluent la gestion de la chaîne logistique (SCM), la gestion de la relation client (CRM), la veille économique (BI)/Entreposage des données (Data warehousing) et le commerce électronique (e-business). La présente base de connaissances est consacrée aux partitions sur la finance, la planification des besoins matières et les ressources humaines. Avant toute implémentation de PGI il est nécessaire d’analyser les besoins et stratégies de l’entreprise pour pouvoir,  par le biais d’un processus de sélection, arriver au choix de la solution optimale.  

Commencez votre évaluation

Documents connexes » concepts de base de gestion des ressources humaines

ROI systèmes de gestion s bien après 2000 Partie 2: Impact et recommandations


L'expansion progressive, avec des objectifs qui sont soigneusement équilibré avec fournir un excellent service à la clientèle, une attention particulière à la ligne de fond, et en tirant parti d'un modèle d'affaires essayé-et-vrai, des partenariats et des technologies a été la formule du succès ROI Systems. Il est maintenant en mesure d'aller de l'avant avec ses plans pour de nouvelles améliorations de produits nécessaires, l'expansion de la dotation et de la croissance de l'entreprise, à un moment où nombre de ses pairs continuent à lutter.

concepts de base de gestion des ressources humaines  (POU) techniques d'inventaire, les concepts de fabrication de flux, des groupes de commandes répétitives (ROG) planification / ordonnancement, maître ordonnancement basé sur la fréquence production (SRPM), la planification de la distribution des besoins (DRP), la programmation de la maintenance préventive des plantes, la collaboration de changement de produit (PCC), EDI et le transfert électronique de fonds (TEF) et délai de fabrication (MLT) gestion / suivi de nombreux exemples de pratiques QRM Pour en savoir plus

Une solution logicielle unique qui permet la gestion des processus d'affaires


En mettant l'accent sur l'amélioration et l'optimisation des processus au lieu de seulement les départements, toute compagnie d'utilisateur devrait être mieux alignée et prête à relever les défis à venir.

concepts de base de gestion des ressources humaines  exception à travers des concepts de fabrication sans gaspillage. Exact rabatteurs e-Synergy comme un moyen de gérer par exception et attachant ensemble des processus, des documents et des personnes. Il s'agit d'une plate-forme de collaboration basée sur le Web avec des vues de portail, workflow, documents, relations avec la clientèle et la gestion des ressources humaines (GRH). e-Synergy intègre également des outils de productivité de bureau telles que Microsoft Excel et Perspectives . exacte a Pour en savoir plus

Bureau de gestion du projet: stratégie-cadre


Initiatives informatiques conduits dans les silos, où chaque service doit assurer son propre bureau de gestion de projet, inhibe la cohésion et l'efficacité globale de la stratégie de l'entreprise. Ce document décrit les meilleures pratiques pour centraliser et d'offrir une stratégie évolutive et robuste cadre de gestion de projet.

concepts de base de gestion des ressources humaines  sont familiers avec les concepts de la gestion de projet moderne.          Commencer l'adoption SEI programmes d'amélioration du projet CMMI          Photos              Mise en œuvre du logiciel (SEI) Capability Maturity Model Integration de l'Institut de génie (CMMI) est une indication de la maturité de la gestion de projet. Pour atteindre le SEI CMM niveau 2 et suivant Niveau-3, 4 et 5, une organisation doit démontrer qu'elle dispose d'un processus à la fois pour la Pour en savoir plus

La valeur des logiciels de tarification B2B (Underappreciated)


La sagesse conventionnelle suggère que les prix, comme un élément clé de la performance financière d'une entreprise, est une discipline extrêmement important au sein de toute entreprise, touchant de nombreux ministères, de ventes et de marketing à la finance. Et pourtant, personne ne sait si leur entreprise fait les meilleures décisions en matière de prix? TEC Analyste principal PJ Jakovljevic est encouragé par la prise de conscience et l'adoption de technologies de prix entre les entreprises B2B.

concepts de base de gestion des ressources humaines  prix pourparlers sur les concepts de la fixation des prix, les exécutions, la visibilité, la gestion et l'optimisation, le susmentionné Gartner MarketScope rapport indique que l'optimisation et la gestion prix marché des logiciels pour les relations commerciales B2B regroupe les trois segments suivants: 1. Prix Analytics prend en charge les processus de découverte pour identifier et expliquer les tendances historiques des prix obtenus généralement à partir de données transactionnelles, l'impact Pour en savoir plus

L'avenir de Secure Remote Password (SRP)


Le mot de passe à distance sécurisé (SRP) est très prometteuse comme un moyen d'authentifier fortement d'un utilisateur sans les risques habituels d'attaque par dictionnaire (s) rencontrés par les autres schémas d'authentification par mot de passe. Pourtant, l'industrie standard de facto reste le schéma d'authentification par mot de passe. Cet article explore les possibilités de SRP dans le monde multi-canal d'aujourd'hui, en particulier la façon dont il améliore l'insécurité inhérente de l'authentification par mot de passe et les obstacles à surmonter pour réussir.

concepts de base de gestion des ressources humaines  avenir de Secure Remote Password (SRP) phase de mise en œuvre de logiciels,phases d'implémentation de logiciels,Plan de mise en œuvre de logiciels,processus de mise en œuvre de logiciels,projet d'implémentation de logiciels,étapes de mise en œuvre de logiciels /> Présentation Le mot de passe à distance sécurisé (SRP) est le dernier dans les protocoles d'authentification forte par mot de passe. Il est très prometteuse comme un moyen d'authentifier fortement d'un utilisateur sans les risques Pour en savoir plus

IBM Express-es sa volonté Candid Pour les PME Troisième partie: Défis et recommandations des utilisateurs


IBM souffre toujours du problème d'image d'être associé à des produits et services pour les très grandes organisations, et il aura besoin de rassembler un effort de marketing majeur pour convaincre les acheteurs qu'il peut fournir des systèmes appropriés et rentable pour les petites entreprises.

concepts de base de gestion des ressources humaines  Express-es sa volonté Candid Pour les PME Troisième partie: Défis et recommandations des utilisateurs phase de mise en œuvre de logiciels,phases d'implémentation de logiciels,Plan de mise en œuvre de logiciels,processus de mise en œuvre de logiciels,projet d'implémentation de logiciels,étapes de mise en œuvre de logiciels /> Les défis de IBM Malgré   de IBM Corporation s (NYSE: IBM) poids à la vente de ses services,   sa reconnaissance en tant que fournisseur de produits PME doit encor Pour en savoir plus

SAP Résultats T3 provoquer des réactions mixtes


Le 19 Octobre, SAP a annoncé ses résultats pour le 3e trimestre 2000, dont les revenus ont augmenté de 27% et le bénéfice net a augmenté de 96% sur la même période l'an dernier. Cependant, gardez à l'esprit que les chiffres d'exportation de SAP ont été gonflés dans une certaine mesure par des effets de change, à savoir un taux de change favorable récente entre dollars et euros. Même sans cet effet, la croissance du chiffre d'affaires de 17% aux États-Unis est beaucoup moins par rapport aux récents rapports de ses concurrents directs, ce qui devrait indiquer une éventuelle perte de parts de marché.

concepts de base de gestion des ressources humaines  Résultats T3 provoquer des réactions mixtes société de la chaîne d'approvisionnement,programme de la chaîne d'approvisionnement,Supply Chain Software solutions,logiciels de gestion de la chaîne d'approvisionnement,solutions ERP,Cours de gestion de projet en ligne,Modèles charte de projet,gestion de projet formation en ligne SAP Résultats T3 provoquer des réactions mixtes P.J. Jakovljevic - Novembre 16, 2000 Résumé des événements Le 19 Octobre, SAP AG (NYSE: SAP), le fournisseur leader de Pour en savoir plus

Voix active Ajoute messagerie unifiée au CallManager de Cisco


Le Cisco CallManager est un système de téléphonie sur IP qui permettra d'utiliser le logiciel de Voix active pour offrir une réduction de la dépendance sur le matériel externe pour atteindre UM, ce qui entraîne jusqu'à 20% d'économies pour les clients d'entreprise.

concepts de base de gestion des ressources humaines  active Ajoute messagerie unifiée au CallManager de Cisco sans fil VoIP> VoIP> Messagerie unifiée> système VoIP> PBX VoIP> Virtual PBX VoIP de téléphone,hébergé voip,VoIP ATA,systèmes VoIP /> Active Voice Ajoute messagerie unifiée pour CallManager de Cisco P.         Hayes          - Juillet         17 2000 événement         Résumé         (Seattle, Washington, USA-Juillet 26, 2000) - Actif Voix Corporation,         fournisseur mondial de Pour en savoir plus

"Best" des trois solutions de CRM


En 2004, Best Software acquiert ACCPAC à travers sa société mère The Sage Group plc et a publié une nouvelle version de son produit CRM: SalesLogix 6.2. Leur objectif est clairement de gagner des parts de marché autant que possible dans le marché des entreprises petites et moyennes de croissance (PME). L'acquisition de parts de marché est un objectif clair lorsque la concurrence dans un marché cible qui abrite des joueurs tels que Microsoft CRM, Salesforce.com et l'offre Siebel moyennes. Il sera intéressant de voir comment Best Software va positionner ses nouveaux «trio» des lignes de produits ACT, ACCPAC, et SalesLogix sur le champ de bataille.

concepts de base de gestion des ressources humaines  Best des trois solutions de CRM résumé des événements L'   des innovations de produits récents offerts par SalesLogix v6.2, avec l'acquisition   de ACCPAC par le groupe Sage au Royaume-Uni, la position du fournisseur dans un large éventail de   profil d'acheteur. Best Software, filiale américaine de Sage, peut désormais proposer à   ses partenaires nord-américains la possibilité de fournir à la clientèle complet des solutions de gestion de la relation client (CRM) destinées à Pour en savoir plus

Comment définir la gestion des relations avec les clients?


Les utilisateurs de logiciels de GRC tiennent pour acquis qu’ils peuvent faire le suivi de clients, effectuer un publipostage ou assigner des demandes aux conseillers du service à la clientèle. Ils apprécient les systèmes de GRC qui sont très accessibles, d’un point de vue économique et technologique. Raluca Druta donne une vue d’ensemble de l’histoire et de l’évolution de la GRC.

concepts de base de gestion des ressources humaines  définir la gestion des relations avec les clients? Les utilisateurs de logiciels de GRC tiennent pour acquis qu’ils peuvent faire le suivi de clients, effectuer un publipostage ou assigner des demandes aux conseillers du service à la clientèle. Ils apprécient les systèmes de GRC qui sont très accessibles, d’un point de vue économique et technologique. Raluca Druta donne une vue d’ensemble de l’histoire et de l’évolution de la GRC. Pour en savoir plus

Automatisation de la force de vente (AFV/SFA)


Sales Force Automation (SFA) systems help sales and marketing teams with functions related to taking orders, generating proposals or quotes, managing territories, managing partners, and maintaining contact data. Systems often include various levels of analytic and reporting capabilities.

concepts de base de gestion des ressources humaines  de la force de vente (AFV/SFA) Sales Force Automation (SFA) systems help sales and marketing teams with functions related to taking orders, generating proposals or quotes, managing territories, managing partners, and maintaining contact data. Systems often include various levels of analytic and reporting capabilities. Pour en savoir plus

Microsoft Convergence 2003 dépeint un carrefour Enterprise Solutions!


Microsoft Convergence 2003 a prévu une expérience d'apprentissage idéal pour apprécier les généraux solutions d'affaires de Microsoft et les directions que Microsoft entend prendre. À cette fin, le mot «convergence» n'est pas un élément de pur hasard, mais plutôt une représentation de l'intégration entre les applications de front-office Microsoft arrière et. La seule discordance avec cette description nous a semblé la manière dont Microsoft prévoit de renforcer sa définition du produit à travers un grand nombre d'éditeurs de logiciels indépendants (ISV).

concepts de base de gestion des ressources humaines  Convergence 2003 dépeint un carrefour Enterprise Solutions! phase de mise en œuvre de logiciels,phases d'implémentation de logiciels,Plan de mise en œuvre de logiciels,processus de mise en œuvre de logiciels,projet d'implémentation de logiciels,étapes de mise en œuvre de logiciels /> Microsoft Convergence 2003 dépeint un carrefour Enterprise Solutions!      Kevin   Ramesan             - 2 mai 2003    résumé des événements Sur   19 mars 2003, Microsoft (NASDAQ: Pour en savoir plus

Stratégie PeopleSoft une bonne affaire pour les clients JD Edwards


Mettre la stratégie de PeopleSoft à travailler pour la communauté JD Edwards. Qu'est-ce que JD Edwards install-base peut attendre de la fusion PeopleSoft?

concepts de base de gestion des ressources humaines  PeopleSoft une bonne affaire pour les clients JD Edwards phase de mise en œuvre de logiciels,phases d'implémentation de logiciels,Plan de mise en œuvre de logiciels,processus de mise en œuvre de logiciels,projet d'implémentation de logiciels,étapes de mise en œuvre de logiciels /> résumé des événements L'équipe de direction de la nouvelle PeopleSoft a adressé une audience difficile d'analystes financiers et de l'industrie ce jour. Nous devons leur poser les questions difficiles sur Pour en savoir plus

Suggestion d'un flux de travail pour compléter des systèmes de gestion des problèmes


L’appel ou le courriel d’un client signalant à un conseiller au service à la clientèle (CSC) le dysfonctionnement d’un logiciel représente typiquement la première interaction avec un système de gestion des problèmes. Ce conseiller ouvre un cas et plusieurs autres qui peuvent demeurer en état de latence. Comment y remédier? Peut-être par un flux de travail efficace venant en complément du système.

concepts de base de gestion des ressources humaines  d'un flux de travail pour compléter des systèmes de gestion des problèmes L’appel ou le courriel d’un client signalant à un conseiller au service à la clientèle (CSC) le dysfonctionnement d’un logiciel représente typiquement la première interaction avec un système de gestion des problèmes. Ce conseiller ouvre un cas et plusieurs autres qui peuvent demeurer en état de latence. Comment y remédier? Peut-être par un flux de travail efficace venant en complément du système. Pour en savoir plus