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On Demand partenariats de gestion de la rémunération pour la réussite spiffed-up
La stratégie de Centive est de former un nombre limité de partenariats stratégiques avec des sociétés de conseil en gestion pour s'assurer que les clients

construire un plan de compensation  analystes d'affaires utilisent pour construire des plans de compensation, le rendent facile d'organiser les composantes du plan et inutile de remplir un seul formulaire encombrant. En outre, Centive utilise des technologies de Oracle , Microsoft et BEA Systems pour une performance sûre et solide système. citer est hébergé sur un haut-sécurité du site et de classe transporteur qui est certifié SAS 70 Type II par Ernst and Young , et détenue et exploitée par informatique Sciences Corporation ( CSC

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Gestion de rémunération incitative

Enterprise incentive management (EIM) and employee compensation management sit between HR, CRM, Accounting, and sales force automation. These applications help sales executives gain perspective on sales performance, business operations, and manage compensation programs. EIM solutions are used to improve sales strategies. 

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Entrez Incentive Management de l'entreprise et gestion de la rémunération incitative


Les entreprises avec de grandes forces de vente, les portefeuilles de produits énormes, et des plans d'incitation complexes avec de nombreuses variables doivent offrir une rémunération variable. Cela a créé des opportunités pour une nouvelle catégorie de logiciels d'entreprise appelé gestion d'incitation entreprise (EIM), ou gestion de la rémunération incitative (ICM).

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Comment One On vendeur de la demande adresse ses défis uniques et concurrence


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