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E-learning et culture organisationnelle
Le succès d'une initiative e-learning dépend autant sur les gens et la culture de l'organisation comme il le fait sur la technologie utilisée. Plusieurs

marcher et a parler  instruments et commencent à marcher. Avant longtemps, ils viennent à travers une petite maison confortable. A l'intérieur, une famille est assise autour de la table du dîner, parler, rire, clairement appréciant la compagnie des autres. Les membres du groupe sont humides et des frissons comme ils regardent cette scène Norman Rockwell idyllique. Enfin, l'un des musiciens se tourne vers l'autre et demande: «Comment les gens vivent comme ça [Source] C'est une histoire de culture. Il existe de

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