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PeopleSoft muscles du bâtiment pour surmonter les Rough Patch Partie 4: Défis et recommandations des utilisateurs

Écrit par : Predrag Jakovljevic
Date de publication : juillet 18 2013

PeopleSoft         Muscles du bâtiment pour surmonter les Rough Patch

partie         4: Défis et recommandations l'Utilisateur:          Photos          P.J.         Jakovljevic         - Juin 25 2002

événement         Résumé

A         le début de l'année 2001, PeopleSoft Inc. (NASDAQ: PSFT), un des plus grands         fournisseurs d'applications d'entreprise, ebulliently indiqué sa poursuite         intérêt à complétant son portefeuille de produits grâce à un prix avantageux         acquisitions. Au lieu de cela, la société a récemment dévoilé un certain nombre de nouveaux produits         développé en interne ou via des alliances. Il est probable récemment son         nouvelle génération de revenus apprivoisé a joué un rôle dans la société rétropédalage         son attitude haussière sur les acquisitions.

récente         annonces comprennent:

New         Produits

  • PeopleSoft           eSettlements Une partie de la solution de gestion de Finanacial PeopleSoft

  • général           disponibilité des PeopleSoft Enterprise Service Automation (ESA) 8.4

  •         Expansion de
  • Human Capital Management (HCM) Solutions |           
  •         Alimentation
  •           Chain Management Solutions Strategic Sourcing et négociation           Partner Management (TPM)
  • Suivant           génération Portal Enterprise
  •         solutions CRM
  •           pour gouvernementaux, les assurances, l'énergie, et la haute technologie

Alliances

  • Vigilance            Supply Chain Event Management |           
  • Agile           Software Company Comprehensive Product Life Cycle Management

financière         Résultats

Cette         est la quatrième partie d'un rapport en quatre parties sur les récentes annonces de PeopleSoft.          Partie         Une détaillé les annonces. Pièces         Deux et trois         discuté de l'impact sur le marché de ces annonces.

Défis

A         Afin de hauteur reste PeopleSoft à convaincre le marché que son domaine         expertise dans les environnements de fabrication axées doit être prise au sérieux.         Bien que PeopleSoft a déjà réalisé une forte présence dans l'alimentation         espace de la chaîne, en raison de son engagement continu à ce secteur et en raison de         concentrant ses solutions sur seulement industries de poignée comme: CPG, High-Tech,         et gros-distribution, il reste peut-être occupe le Top 5 place         (Au mieux) sur le marché de la chaîne d'approvisionnement dans son ensemble. Bien que le produit         manque encore de profondeur dans la fabrication complexe, il peut se prêter à         le maigre / débit et de la fabrication en mode mixte. À cette fin, la société         est apparemment désireux de changer le paysage concurrentiel, et ayant une énorme         tas d'argent, il doit encore faire un bien meilleur travail à la diffusion de la         message et rendre le marché courant et sérieux au sujet de sa fabrication         expertise.

Il         semble qu'une véritable formule magique pour attirer les petites entreprises est encore         à produire, bien que la société a réussi à résoudre le marketing         et la vente à la fois grandes et petites entreprises dernièrement (voir PeopleSoft         chaîne d'approvisionnement est musique aux oreilles de Mid Market). PeopleSoft vend directement         chiffre d'affaires et des partenaires avec conseil dans les comptes de plus de 500 millions de dollars         et des partenaires technologiques (par exemple, KPMG , PricewaterhouseCoopers         (PWC), Compaq , HP , IBM , Microsoft et Sun )         dans le mid-market.

Still         à ce stade, on ne peut pas trouver beaucoup de raisons convaincantes pour une petite ou         entreprise de taille moyenne à aller pour PeopleSoft, par opposition à, par exemple, Lawson ,          Microsoft Great Plains , ou Navision et une armée de fabrication orientée         éditeurs d'ERP petits. Alors que le temps fixe et des solutions de coûts livrés emballés         des laboratoires vierges ont leur appel, les PME sont de plus en plus         savvy pour demander plus que ces implémentations emporte-pièce. Et         il ya un certain nombre d'obliger les petits fournisseurs avec immaculée vertical         concentrer et canal informés. SAP récentes initiatives visant à offrir plus de         accéléré édulcoré solutions (voir SAP         Essaie autre, Tack bifurqué dans un petit Guy) et son embarras à         recruter des partenaires de distribution et de surmonter la barrière à l'entrée ne passera pas         PeopleSoft soit.

Il         sont encore un certain nombre de petits fournisseurs avec une large fonctionnalité impressionnante         et un produit facile à déployer grâce à leur objectif initial uniquement sur la fabrication,          IFS et QAD être que deux. Ces fournisseurs ne charge         un petit fabricant avec toutes les fonctionnalités inutiles ou avec un complexe,         spaghetti comme base de code, comme un ERP fournisseur non manufacturier serait probablement         ont dû se produire après avoir décidé de se développer dans la fabrication, susceptibles         via un certain nombre d'acquisitions. L'exemple que PeopleSoft a récemment         combiné les lignes de code pour ses activités commerciales et de l'Education et de gouvernement         (E & G) SIRH produits financiers et peuvent être d'excellentes nouvelles pour les clients         car ils bénéficieront d'obtenir certaines des meilleures précédemment non disponible de         deux mondes fonctionnalité. Il est tout à fait une affaire différente pour les petits         fabricants ayant de comprendre comment désactiver cette pertinent, embobiner         choses.

Tous         Dans l'ensemble, bien que sur la bonne voie, PeopleSoft doit veiller à ce que         elle ne se pas trop élargir et de perdre le focus à l'avenir. Bien qu'il         Il n'est pas encore l'assimilation d'un grand nombre de produits logiciels, qui         il a récemment acquis et / ou en partenariat afin de combler les lacunes dans son         SCM, CRM et de collaboration offrant des infrastructures e-business, c'est aussi         reste sous pression pour remplir les autres fonctionnalités du produit exceptionnel         insuffisances telles que la gestion du transport, des mines / Web analyse de données,         fabrication complexe discret et processus, et / ou les échanges commerciaux privés         (PTX). En outre, les acquisitions / alliances antérieures représentent encore         seule amélioration plutôt que de remplissage de solution complète.

Comme         un résumé, même si on ne peut pas trouver des failles dans les récentes initiatives de PeopleSoft, et         si l'on peut être assuré de la livraison de ses efforts de la société,         il est également peu probable que la stellaire 2001 sera répété dans le style         cette année 2002 sera probablement l'année de rester en bonne forme.

utilisateur         Recommandations

PeopleSoft         sera un concurrent féroce dans un certain nombre d'industries, et est généralement         utile d'envisager dans HRMS, financière, CRM, PSA, et les entreprises de la chaîne d'approvisionnement         applications royaumes il offre une gamme de produits attractive, avec         service dédié et un soutien continu. Clients de PeopleSoft existantes devraient         certainement examiner la nouvelle offre, mais en gardant à l'esprit la nascence         de l'offre et de regarder ce que les autres fournisseurs ont à offrir.         Nous vous recommandons d'identifier votre stratégie e-business clair et de mener         une comparaison-shopping approfondie, au moins pour l'effet de levier de négociation         saké.

Comme         pour les clients potentiels, PeopleSoft demeure un concurrent très fort dans         processus de sélection des applications d'entreprise dans les industries suivantes:         services publics, soins de santé, les fournisseurs de services, des institutions financières publiques         secteur, l'assurance, l'enseignement supérieur, les hautes technologies, commerce de gros         la distribution et la consommation des produits emballés (CPG). Il devrait être sur un court         liste de toutes les sélections où le système HRMS, les modules financiers, CRM et e-business/self-service         sont les principaux piliers d'une application d'entreprise. Toutefois, depuis le         société a été vantée par le manufacturier important et chaîne d'approvisionnement         l'amélioration des produits au sein de sa nouvelle version, les utilisateurs actuels et potentiels         il est conseillé de se renseigner sur ceux-ci, en particulier dans le susmentionné         industries de concentration. Entreprises, PeopleSoft existantes et prospective         clients, devraient inclure PeopleSoft sur leur liste courte lors de l'évaluation         Forfaits SCM avec de fortes caractéristiques d'e-commerce B2B collaboratives.

de PeopleSoft         utilisateurs actuels devraient réagir positivement aux récentes acquisitions de la société         et aux perspectives d'avenir, en principe, que l'expansion du produit doit         leur permettent de traiter bon nombre de leurs besoins en suspens. Existants et potentiels         Les clients doivent évaluer les add-ons issus des acquisitions / alliances         comme un moyen d'ajouter de la valeur à leurs applications existantes soit avec un intermédiaire         solution d'intégration de l'entreprise ou par l'attente de PeopleSoft pour fournir un général         disponible de façon transparente solution intégrée. Par conséquent, question de PeopleSoft         les fonctionnaires obtiennent le calendrier de livraison de l'entreprise d'offrande destinée.

Comme         avec toutes les nouvelles versions, les utilisateurs doivent utiliser une approche critique de leur         évaluation de PeopleSoft 8.4 à la lumière de la technologie encore non prouvée (par exemple,         synchronisation de CRM mobile) et demander l'engagement écrit de l'entreprise         à la fonctionnalité promis, la durée de mise en œuvre et l'avenir transparente         mises à jour, notamment pour les offres récemment annoncées. Dans tous les cas,         compter avec une augmentation significative des compétences techniques de votre département IT,         notamment en XML, HTML, sécurité / pare-feu Internet, LDAP, JavaScript,         etc En ce qui concerne les récentes alliances, insister sur les engagements à long terme au produit         intégration et / ou des garanties de remplacement du logiciel équivalent en cas         les partenariats se dissolvent pour une raison quelconque dans l'avenir.

Plus         des recommandations détaillées pour PeopleSoft actuels et potentiels         les utilisateurs peuvent être trouvés dans PeopleSoft         - Attraper un second souffle sur Internet; Partie 3: Prédictions et         Recommandations et "Collaborative         Commerce ": ERP, CRM, e-Proc, et SCM Unite Une étude de Série: PeopleSoft         

 
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